抖音刷粉平台

抖音刷粉,抖音在线自助下单平台,抖音直播人气,抖音涨粉,抖音刷赞

抖音推流规则

q52028582020-11-1945

声锚进场协议

微信图片_20201022195708.jpg

欢迎“抖音”(本平台)成为主播。


在您成为本平台的主播之前,请仔细阅读并充分理解本协议的条款及其附件(以下简称“本协议“)。 除非您已阅读,理解并接受本协议的所有条款,否则您无权成为本平台的主播。 本平台不鼓励未成年人使用相关服务,未成年人请委托监护人操作或经监护人明示同意,否则不得使用“抖音”软件及相关服务。 如果您对本协议的任何条款有异议或不能准确理解本协议,请不同意本协议;如果您勾选“我同意”或点击“我已阅读并遵守本协议”按钮,您将被视为同意并接受本协议的所有条款。在您同意本协议后,由于国家政策、平台规则和履行本协议的客观情况的变化,本平台可以修改本协议。 修订后的协议将在此平台上公布。 如果您对修改后的协议有任何异议,请立即停止使用本平台的直播功能。 如果您继续使用此平台进行直播,则视为您同意修改本协议。


第一条总则


1.


北京微播视觉科技有限公司(以下简称“公司”)是根据中华人民共和国相关法律合法成立并有效存续的独立法人,具有完全的民事权利和民事行为法律能力。 足以行使其在本协议项下的权利和义务。 本公司有权根据软件及相关服务或业务的要求,根据本公司的单方面决定,安排或指定其关联公司,控制公司,后续公司或经本公司认可的第三方公司继续运营“抖音”软件。


2.


一个名为Dithering的客户端应用程序和一个名为douyin.com的网站是该公司合法拥有和运营的。 公司有权单方变更申请及网站名称(包括但不限于更名,添加等)。


3.


您是具有完全民事行为能力的自然人,了解平台产品的功能,使其能够行使本协议项下的权利,履行本协议项下的义务。


4.


在本平台提供服务期间,您将被视为在协议期限内,平台有权根据业务需要和/或您履行协议的情况单方面终止本协议。


5.


你和本公司在此明确同意:


1)


核算您到期费用的数据由平台通过系统自动统计,费用的最终核算由平台进行。您同意平台根据这样的统计和核算结果给您结算费用。


2)


您与公司不构成任何合法级别的劳动用工,劳动,劳动关系,您不享有任何因劳动和/或雇佣关系产生的权利。


3)


除为您完成演艺活动支付相应费用外,公司及/或其关联公司无义务承担您的任何其他费用(包括但不限于社会保险,福利及医疗保险费用等)。


第二条公司的权利和义务


1.


本平台根据您直播期间的币数并按照平台政策满足平台要求与您结算相应费用,双方另有约定的除外。


2.


您理解并同意授权的公司及其附属公司可以在全球范围内分布内部,免费,独家,可转让和授权使用,包括但不限于当前或其他网站,应用,产品或终端设备等,并授权公司及其关联公司修改,复制,改编,翻译,编译或生产相应内容的衍生产品。 平台有权在界面设计,推广活动(包括但不限于渠道设计,对外宣传片,宣传图片,产品介绍)等项目以及平台或平台合作平台中免费使用。


3.


您理解并同意授权我们公司及其附属公司使用您的肖像、展示图像、姓名、推广昵称、推广本平台及其全球分支机构的产品/服务、免费、非专属和可转让。


4.


您确认并同意授权公司,以自己的名义或委托专业第三方代为对您上传发布的侵犯知识产权的内容进行辩护,包括但不限于:监控侵权,发送保护函,提起诉讼或仲裁,调解,和解等。 公司有权就权利保护事项作出决策并独立实施。


5.


平台有权按照业务政策(包括但不限于<客户服务协议及隐私保护政策>,<社区公约>,<社区违规管理总则>,<主播管理制度>),法律法规,部门规章,<北京直播网络行业自律公约>,<互联网文化管理暂行规定>,<网络绩效管理办法>等,对您的艺术活动,演出,各类活动进行管理。


6.


有下列情形之一的,本公司可以终止本协议,无需事先通知:


1)


发现你违反了你对本协议的声明和承诺;


2)


因个人行为直接或间接损害公司利益;


3)


违反国家法律法规;


4)违反本协议项下其他义务的;


5)


如果本协议以消极或不作为的方式履行,不符合本公司的要求(即使不构成违约),在本公司通知后10天内未得到纠正;


6)


因出现异常情况,公司认为您不适合本协议项下的服务,且异常情况在公司通知后10日内未消除;


7)


因公司业务调整,不再开展主播业务。


7.


如向平台提供的账户注册信息不准确,不真实,包含违法或不良信息,平台有权不予注册并保留终止您使用本单位的权利


本文链接:http://twkaa.com/?id=70

转载声明:本站发布文章及版权归原作者所有,转载本站文章请注明文章来源!

上一篇   下一篇

相关文章